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以清风正气换出干事创业新气象

作者:张才 来源 : 西陵区委组织部 发布时间 : 2021-06-22

  换届风气是政治生态的“风向标”和“晴雨表”,是检验干部党性的“试金石”,关系党的形象、关系换届成败。我们一定要深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央部署要求,严明换届纪律,坚持以最严的要求、最严的标准、最严的措施确保换届风气清明、清正、清新,以高质量的换届成果为顺利完成“十四五”规划和2035年远景目标提供坚强的组织保证。

  一是要把牢思想“总开关”。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,教育广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。突出教育在先、警示在先、预防在先 ,通过观看警示专题片、召开民主生活会等形式,确保“十严禁”等纪律要求入脑入心、落实落细。要通过换届风气监督,让党员干部自觉拧紧思想开关,筑牢法纪防火墙,进一步知敬畏、存戒惧、守底线,自觉做到支持换届、参与换届、拥护换届。

  二是要擦亮监督“探照灯”。各级党委班子要认真落实“第一责任”,把换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容,全面加强党的领导。各级组织部门、纪检监察机关要切实履职尽责,抓好换届风气问题风险排查、巡回督查和会风会纪现场监督,对苗头性倾向性问题抓早抓小、及时处理、立行立改。要畅通群众监督渠道,对反映违反换届纪律问题的举报及时受理、优先办理、妥善处理,把换届工作全过程置于全方位监督之下。

  三是要用好问责“杀手锏”。全面落实各项换届风气问责制度,时刻保持严肃执纪问责的高压态势。建立联查联办和快查快结机制,对结党营私、拉票贿选、跑官要官、说情打招呼等换届过程中的违纪行为,要坚持露头就打、快查严办、有力震慑。要落实换届风气监督责任制,对因履职不力导致换届风气不正、纪律松弛涣散、出现非法组织活动的,不仅要追究当事人责任,还要追究相关党组织和领导干部的责任。

  四是要争当干事“排头兵”。各级领导干部要以身作则,严格遵守政治纪律和政治规矩,带头遵守换届纪律和组织人事纪律,做到不越雷池、不逾规矩。要强化教育管理,引导党员干部讲政治、顾大局、守规矩,正确处理个人与组织的关系,正确对待个人进退流转,自觉接受和服从组织安排。要保持昂扬向上的精神状态、奋斗姿态,把心思和精力集中到工作上,沉心静气、干事创业,以实际行动维护清明清正清新的换届风气。

审核人:郑玲玲
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